Die Anpassung an den stetigen Wandel ist nötig, aber heraufordernd. Wie wirken sich Veränderungsprozesse auf deinen Arbeitsalltag aus?
Wir befinden uns laufend in Veränderungsprozessen, einerseits gewollt, andererseits durch äussere Umstände hervorgerufen. In diesem Tageskurs befasst du dich mit Veränderungsprozessen und -themen. Zudem wird Dir ein Modell aufgezeigt, wie Veränderungsthemen richtig vorbereitet, durchgeführt und stabilisiert werden können.
Dieser Tageskurs ist für dich
wenn du erfahren möchtest, weshalb das Gehirn sowie das Umfeld auf Veränderung naturgemäss mit Widerstand reagiert
wenn du dich mit deinen eigenen Veränderungsthemen auseinandersetzen willst
Das lernst du in diesem Tageskurs
du erlernst Haltungsziele versus Handlungsziele, damit der Widerstand gegenüber Veränderungen abgebaut wird
du lernst «systemische Zusammenhänge» zu verstehen und an den richtigen Schrauben zu drehen, um Veränderung einzuleiten
du erlernst das Pinguin-Prinzip von John Cotter
Veränderungsthemen mit einer klaren Anleitung (Pinguin-Prinzip im Grundsatz) gezielt umsetzen können
du kennst mentale und äussere Widerstände, und erkennst, weshalb Veränderung so schwierig ist
